县就业局为赛一鞋业公司员工免费岗前培训，很实在!

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　　红网辰溪站2月11日讯（记者 杨剑 通讯员 刘电才 米兵友）“实现城镇新增就业4100人，失业人员再就业2150人，新增农村劳动力转移就业6000人；各项社会保险参保达53.27万人次，征缴社会保险费2.6亿元，综合征缴率达95.5%；全县225家已建工会企业均签订工资集体协议书，完成职业技能鉴定1421人……一组组翔实的数据，一份份骄人的成绩单，传递出人社人“民生为本，人才优先”的为民情怀。2014年，围绕民生保障文章，县人社部门倾情服务民生，落实惠民举措，实现人力资源和社会保障事业跨越式发展，并荣获了全市人社工作、计生工作先进单位，全县综合治理工作先进单位等多项荣誉。

　　----立足服务，三举联施促进城乡就业。首先千方百计增加就业岗位，该局通过就业“春风行动”，分别在辰阳镇、安坪镇、黄溪口镇集中举办现场招聘会，提供就业岗位近3000个；二是积极落实扶持政策帮助就业，先后为61名符合条件的“45、55”登记失业人员提供了公益性岗位援助；完成职业技能培训4400人，继续落实就业困难人员社会保险补贴政策，发放社保补贴145.8万元；三是力促高校毕业生就业创业，全面启动未就业高校毕业生登记工作，积极落实纯农户家庭未就业大学生就业帮扶政策，推荐扶持大学生创业典型3名，落实扶持资金9万元，全年新增创业主体1330个。

　　县人社局为苏木溪乡湾坪村扶贫开发出谋划策，心贴心!

　　县就业局深入农村基层为群众解难题，化民忧!

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　　----保障待遇，社会保险实现无缝覆盖。截止2014年末，各项社会保险参保达53.27万人次，较上年同期增加9200人次。征缴社会保险费2.6亿元，较上年同期增加4000万元，综合征缴率达95.5%。向上级争取就业和社会保障转移支付资金1.35亿元。支付各项社会保险待遇3.78亿元，较上年同期增加6100万元。为全县11116名企业离退休人员养老金人均月增资182元，顺利实现城镇居民养老保险和新型农村养老保险制度并轨运行。着力推进医疗和生育保险改革，严格“两定管理”，深入定点医院、药店开展“改变作风访民情，服务企业解难题”活动，及时了解定点机构运营状况，广泛征求企业和个体工商户对人社部门的建议和意见。全年受理工伤快报170起，提出工伤认定申请并做出工伤认定130起。

　　县劳动保障监察大队为农民工依法维权，农民工喜领“欠薪”。32个赞!

　　县劳动保障监察大队依法调解工伤事故纠纷，很负责!

　　----依法维权，劳动关系更加和谐稳定。一方面，积极开展劳动人事争议案件调处，建立劳动人事争议案件受理调处绿色通道，全年共受理劳动人事争议案件60起，其中立案37起，共涉及劳动者178人，涉案金额达700余万元。另一方面，以农民工工资保障为重点，全力开展劳动保障监察维权，全年处理劳动保障监察维权案件265起，其中农民工工资案65起，涉及农民工4915人，追回工资3171万元。